如果一个人没上班或者处在下班后的时间，你跟他说，猪肉一块钱十斤，他肯定会觉得要么你疯了要么商家疯了，因为他的理智告诉他，几乎不可能有这么卖猪肉的。

但是，一旦类似的情况发生在公司，情况完全就变了。

我们以熟悉的互联网公司为例。比如面试，我们都知道技术注重的是实操，但是很多公司就是喜欢面八股文，不注重实操。再比如加班，明明没什么事做，早点下班休息，第二天精神饱满才能更好干活，但是公司就是不让走，哪怕坐着玩手机都行。

这些事情，在任何有理智的个人看来，都是很无语的行为，但是公司就要这么做。为什么呢？

如果我们把视角拉高一点，从整个社会的视角看，把公司当作劳改所，把员工当作犯人。这样一来所有的事情就变得合理了，员工进来就是有罪的，而公司的义务就是把“犯人”好好改造。

公司说猪肉一块钱十斤，你说不对，那就“打”，“打”到你同意为止。（“打”表现为降薪、扣绩效、辞退） 公司说你活着全靠老板赏你饭吃，你反驳说你凭自己的能力挣钱吃饭，还是“打”，必须得把你这种“病态”的价值观“矫正”过来。 当你活干得好的时候，就给你改善下“伙食”（加薪、奖金），当你没干好的时候，迎接你的就是“打骂”。

所以，我不禁想到：在公司这座“劳改所”里，与其说员工是在赚钱，不如说是在接受劳改。改造的不能有自己的理性思考，改造的要默默为资本家服务。

所以公司，不是单纯的经济实体，而是资本控制人们思想的统治工具。

PS：只是随便聊聊一些看法，有不同意见欢迎评论理性探讨。